Дата публикации 25.07.2022 г.

ФГБОУ ВО «Сибирский государственный университет науки и технологий имени академика М.Ф. Решетнева» объявляет конкурс на замещение должностей младшего научного сотрудника научных лабораторий. Документы для участия в конкурсе принимаются с 25.07.2022 по 12.09.2022. Дата проведения конкурса – 26.09.2022. Место проведения конкурса – пр. Мира, дом 82, ауд. ЦЛ 110

1. Младший научный сотрудник научной лаборатории «Анализ, синтез, моделирование и цифровое проектирование умных материалов с заданными свойствами» - 2 ед.

Трудовые функции

- выполнение отдельных заданий в рамках решения задач исследования;

- анализ научных (научно-технических) результатов;

- публичное представление научных (научно-технических) результатов в форме докладов и публикаций;

Деятельность

- проведение исследования;

Трудовые действия:

- проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения;

- описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения;

- анализировать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования;

- разрабатывать методики решения отдельных задач исследования;

- систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования (специальными и/или смежными);

- публиковать результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях;

- анализировать потребности в научных (научно-технических) результатах для выявления потенциальных потребителей

Область исследований и разработок

- гуманитарные науки;

- естественные и точные науки;

- медицинские науки и общественное - здравоохранение;

- сельскохозяйственные науки;

- социальные науки;

- техника и технологии

- техника и технологии

Требования к кандидату:

- квалификационные требования, в т.ч.: базовое образование, ученая степень, ученое звание, стаж научной деятельности, отрасль (область) науки, др.

базовое образование (магистратура/специалитет) технические науки, стаж научной деятельности не менее 3х лет, аддитивные технологии/электроника и микроэлектроника

Наличие результатов интеллектуальной деятельности:

- публикации;

- монографии;

- охраноспособные результаты интеллектуальной деятельности

- публикации не менее 3

- охраноспособные результаты интеллектуальной деятельности приветствуются

Использование результатов интеллектуальной деятельности:

- лицензирование;

- лицензирование за рубежом;

- отчуждение прав;

- коммерческое издание монографий

- опыт развития организации:

- подготовка магистров и аспирантов;

- создание лабораторий;

- подготовка кадров высшей квалификации;

- создание УПК

подготовка магистров и аспирантов

Условия трудового договора:

- срок трудового договора или дата проведения аттестации, размер ставки;

Трудовой договор (эффективный контракт) 5 лет; 1 ставка

- режим рабочего времени и др.

5-дневная (40-часовая) рабочая неделя

Размер заработной платы, в т.ч.:

- должностной оклад;

23800,00

- компенсационные выплаты;

Районный коэффициент 20%, выплата за работу в местностях с неблагоприятными природно-климатическими условиями до 30 %

- премии, выплаты стимулирующего характера (условия их получения);

до 22 150 руб.

- условия премирования.

Выполнение количественных показателей результативности труда в соответствии с ежегодным планом работы научной лаборатории

2. Младший научный сотрудник научной лаборатории «Спутниковые телекоммуникационные системы» - 2 ед.

Трудовые функции:

выполнение отдельных заданий в рамках решения задач исследования;

- анализ научных (научно-технических) результатов;

- публичное представление научных (научно-технических) результатов в форме докладов и публикаций;

Деятельность:

- проведение исследования;

Трудовые действия:

- проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения;

- описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения;

- анализировать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования;

- разрабатывать методики решения отдельных задач исследования;

- систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования (специальными и/или смежными);

- публиковать результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях;

- анализировать потребности в научных (научно-технических) результатах для выявления потенциальных потребителей

Область исследований и разработок :

- естественные и точные науки

Требования к кандидату:

базовое образование:

01 - МАТЕМАТИКА И МЕХАНИКА

02 - КОМПЬЮТЕРНЫЕ И ИНФОРМАЦИОННЫЕ НАУКИ

03 - ФИЗИКА И АСТРОНОМИЯ

09 - ИНФОРМАТИКА И ВЫЧИСЛИТЕЛЬНАЯ ТЕХНИКА

10 - ИНФОРМАЦИОННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ

11 - ЭЛЕКТРОНИКА, РАДИОТЕХНИКА И СИСТЕМЫ СВЯЗИ.

ученая степень: -

ученое звание: -

Стаж научной деятельности: не менее 1 года

отрасль (область) науки:

Телекоммуникационные технологии

Дополнительные требования:

Высокий уровень знаний по следующим предметным областям:

1.Теория массового обслуживания.

2.Теория телетрафика.

3.Сетевые технологии и протоколы.

4.Теория беспроводных сетей.

5.Системный анализ.

6.Объектно-ориентированное программирование.

7.Антенно-фидерные устройства.

8.Теория распространения электромагнитных волн.

9.Общая теория связи.

10. Цифровая обработка сигналов

11.Технический английский язык, уровень не ниже B2.

Высокий уровень практических умений:

1.Имитационное моделирование в среде GPSS, Anylogic или подобные

2.Математическое моделирование и работа в среде MATLAB, Mathcad.

3.Моделирование и работа в программах по частотно-территориальному планированию.

4.В одном из языков программирования .

5.Работы с сетевым оборудованием, в том числе и управлению сетью.

6. Программирование микроконтроллеров.

Наличие результатов интеллектуальной деятельности:

- публикации;

- монографии;

- охраноспособные результаты интеллектуальной деятельности

Использование результатов интеллектуальной деятельности:

- лицензирование;

- лицензирование за рубежом;

- отчуждение прав;

- коммерческое издание монографий

- опыт развития организации:

- подготовка магистров и аспирантов;

- создание лабораторий;

- подготовка кадров высшей квалификации;

- создание УПК

Условия трудового договора:

- срок трудового договора или дата проведения аттестации, размер ставки;

Трудовой договор (эффективный контракт) 5 лет; 1 ставка

- режим рабочего времени и др.

5-дневная (40-часовая) рабочая неделя

Размер заработной платы, в т.ч.:

- должностной оклад;

23800

- компенсационные выплаты;

Районный коэффициент 20%, выплата за работу в местностях с неблагоприятными природно-климатическими условиями до 30 %

- премии, выплаты стимулирующего характера (условия их получения);

до 11 900 руб.

- условия премирования.

Выполнение количественных показателей результативности труда в соответствии с ежегодным планом работы научной лаборатории

3. Младший научный сотрудник научной лаборатории «Цифровое проектирование технологических процессов и автоматизированных линий изготовления умных материалов и изделий» - 1 ед.

Трудовые функции

- выполнение отдельных заданий в рамках решения задач исследования;

- анализ научных (научно-технических) результатов;

- публичное представление научных (научно-технических) результатов в форме докладов и публикаций;.

Деятельность

- передача опыта научной деятельности и воспроизводство научных кадров.

Трудовые действия:

-проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения;

Описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения;

- осуществлять декомпозицию цели исследования на отдельные задачи;

- координировать решение задач исследования в процессе его проведения;

- творчески осмысливать информацию, содержащую сведения о передовых исследованиях в науке;

- вовлекать сотрудников организации в решение задач исследования;

- выявлять сотрудников организации с необходимыми компетенциями;

- передавать практические навыки проведения исследования в процессе его совместного выполнения;

- публиковать результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях;

- представлять ответственному исполнителю результаты проведенного исследования, оформленные в соответствии с нормативно установленными требованиями;

- представлять результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;

Область исследований и разработок

- техника и технологии

Требования к кандидату:

- квалификационные требования, в т.ч.: базовое образование, ученая степень, ученое звание, стаж научной деятельности, отрасль (область) науки, др.

Образование высшее (магистратура, специалитет). Профиль «Технология производства изделий и полимерных композиционных материалов».

Стаж работы по направлению изготовление изделий из полимерных композиционных материалов не менее 3 лет.

Наличие результатов интеллектуальной деятельности:

- публикации;

- монографии;

- охраноспособные результаты интеллектуальной деятельности

Использование результатов интеллектуальной деятельности:

- лицензирование;

- лицензирование за рубежом;

- отчуждение прав;

- коммерческое издание монографий

- опыт развития организации:

- подготовка магистров и аспирантов;

- создание лабораторий;

- подготовка кадров высшей квалификации;

- создание УПК

Условия трудового договора:

- срок трудового договора или дата проведения аттестации, размер ставки;

Трудовой договор (эффективный контракт) 5 лет; 1 ставка

- режим рабочего времени и др.

5-дневная (40-часовая) рабочая неделя

Размер заработной платы, в т.ч.:

- должностной оклад;

23 800 рублей

- компенсационные выплаты;

Районный коэффициент 20%, выплата за работу в местностях с неблагоприятными природно-климатическими условиями до 30 %

- премии, выплаты стимулирующего характера (условия их получения);

до 37 500 руб

- условия премирования.

Выполнение количественных показателей результативности труда в соответствии с ежегодным планом работы научной лаборатории

4.Младший научный сотрудник научной лаборатории «Цифровое проектирование технологических процессов и автоматизированных линий изготовления умных материалов и изделий» - 1 ед.

Трудовые функции

- выполнение отдельных заданий в рамках решения задач исследования;

- анализ научных (научно-технических) результатов;

- публичное представление научных (научно-технических) результатов в форме докладов и публикаций;

Деятельность

проведение исследования

Трудовые действия

-проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения;

Описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения;

- осуществлять декомпозицию цели исследования на отдельные задачи;

- координировать решение задач исследования в процессе его проведения;

- творчески осмысливать информацию, содержащую сведения о передовых исследованиях в науке;

- вовлекать сотрудников организации в решение задач исследования;

- выявлять сотрудников организации с необходимыми компетенциями;

- передавать практические навыки проведения исследования в процессе его совместного выполнения;

- публиковать результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях;

- представлять ответственному исполнителю результаты проведенного исследования, оформленные в соответствии с нормативно установленными требованиями;

- представлять результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;

Область исследований и разработок

- техника и технологии

Требования к кандидату:

- квалификационные требования, в т.ч.: базовое образование, ученая степень, ученое звание, стаж научной деятельности, отрасль (область) науки, др.

Высшее образование,

Специалитет,

05.02.08 Технология машиностроения,

опыт работы по специальности не менее 3 лет

Наличие результатов интеллектуальной деятельности:

- публикации;

- монографии;

- охраноспособные результаты интеллектуальной деятельности

Использование результатов интеллектуальной деятельности:

- лицензирование;

- лицензирование за рубежом;

- отчуждение прав;

- коммерческое издание монографий

- опыт развития организации:

- подготовка магистров и аспирантов;

- создание лабораторий;

- подготовка кадров высшей квалификации;

- создание УПК

Условия трудового договора:

- срок трудового договора или дата проведения аттестации, размер ставки;

Трудовой договор (эффективный контракт) 5 лет; 1 ставка

- режим рабочего времени и др.

5-дневная (40-часовая) рабочая неделя

Размер заработной платы, в т.ч.:

- должностной оклад;

23 800 рублей

- компенсационные выплаты;

Районный коэффициент 20%, выплата за работу в местностях с неблагоприятными природно-климатическими условиями до 30 %

- премии, выплаты стимулирующего характера (условия их получения);

до 37 500 руб

- условия премирования.

Выполнение количественных показателей результативности труда в соответствии с ежегодным планом работы научной лаборатории

Прием и регистрация документов осуществляется в отделе развития персонала СибГУ им. М.Ф. Решетнева по адресу: 660049, г.Красноярск, ул. Ленина, д.69, каб. 117 , тел. 8(391) 222-74-30, email: bobkovali@sibsau.ru

Ответственный за проведение конкурса: начальник отдела развития персонала Бобкова Любовь Ивановна, тел. 8 (391) 222-74-30.

Дополнительная информация: инженер центра трансфера технологий Логинова Мария Николаевна. Адрес электронной почты: loginovamn@sibsau.ru, тел, 8(391) 291-92-00